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標題圖示行政令函

發文字號: 公務人員保障暨培訓委員會 92.12.19. 公訓字第0920009488號書函
公(發)布日: 092.12.19
要  旨:
帶職帶薪出國進修人員於進修期滿後因進修需要擬申請延長留職停薪進修
,可否先行返回服務機關履行服務義務,嗣於履行服務義務期間再申請留
職停薪進修疑義
本  文:
疑義:
帶職帶薪出國進修人員於進修期滿後因進修需要擬申請延長留職停薪進修
,可否先行返回服務機關履行服務義務,嗣於履行服務義務期間再申請留
職停薪進修疑義
解釋事項:
一、查公務人員訓練進修法第14條、第15條規定,選送全時進修之公務人
    員於進修期滿,應立即返回服務機關學校服務,其繼續服務之期間,
    應為進修期間之 2倍。揆其立法意旨,係為期進修人員返回機關貢獻
    所學,俾提昇政府施政品質,其於履行服務義務期間,尚不得再申請
    留職停薪進修。是以,本案進修人員如已進修期滿並返回機關服務,
    即已開始履行服務義務,自不得於該期間內再度留職停薪進修。
二、另依公務人員訓練進修法第10條第1項第1款及其施行細則第12條規定
    ,選送國外帶職帶薪進修期滿經主管機關核准延長應予留職停薪進修
    ,係指賡續進修之事實,並於延長進修期滿後,依該法第15條規定返
    回服務機關,一併履行帶職帶薪進修期間之 2倍(按:現行第15條規
    定:「公務人員帶職帶薪全時進修結束,其回原服務機關學校繼續服
    務之期間,應為進修期間之2倍,但不得少於6個月」)及留職停薪進
    修期間之服務義務,併此敘明。

規範基礎

1. 公務人員訓練進修法
第十條(選送國外進修之期間)
  各機關學校選送國外進修之公務人員,其進修期間如下:
  一、入學進修或選修學分期間為一年以內。但經各主管機關核准延長者
      ,延長期間最長為一年。
  二、專題研究期間為六個月以內。必要時,得依規定申請延長,延長期
      間最長為三個月。
  經中央一級機關專案核定國外進修人員,其進修期限最長為四年,不受
  前項第一款之限制。
第十四條(無法完成進修之處置)
  各機關學校選送或自行申請全時進修之公務人員於進修期滿,或期滿前
  已依計畫完成進修,或因故無法完成者,應立即返回服務機關學校服務
  。
第十五條(全時進修人員期滿回原單位服務之期間)
  公務人員帶職帶薪全時進修結束,其回原服務機關學校繼續服務之期間
  ,應為進修期間之二倍,但不得少於六個月;留職停薪全時進修結束,
  其應繼續服務期間與留職停薪期間相同。
  前項進修人員經各主管機關依法同意商調他機關服務者,其應繼續服務
  期間得合併計算。
2. 公務人員訓練進修法施行細則
第十二條
  依本法選送國內外全時進修期滿,經各主管機關核准延長者,延長期間
  應予留職停薪。