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標題圖示行政令函

發文字號: 公務人員保障暨培訓委員會 106.12.15. 公訓字第1062160857號函
公(發)布日: 106.12.15
要  旨:
調查107及108年度警正升警監訓練符合參訓資格人數相關表件
本  文:
主旨:為辦理 107年度警正警察人員晉升警監官等訓練受訓名額分配及調
      訓事宜,並預估 108年度符合受訓資格人數,請於民國107年1月15
      日(星期一)前填妥相關表件函復,請查照。
說明:
  一、依據警察人員人事條例(以下簡稱警察人事條例)第14條及警正警
      察人員晉升警監官等訓練(以下簡稱正升監訓練)辦法規定辦理。
  二、按警察人事條例第14條規定:「……(第 2項)警察人員具有下列
      資格之一,並經銓敘部銓敘審定合格實授現任警正一階職務,最近
      3 年年終考績2年列甲等、1年列乙等以上,敘警正一階本俸最高級
      ,且經晉升警監官等訓練合格者,取得升任警監四階任官資格,不
      受前項規定之限制:……。(第 7項)第2項及第5項晉升官等訓練
      期間、實施方式、受訓資格、名額分配與遴選、成績考核、延訓、
      停訓、免訓、廢止受訓資格、保留受訓資格、訓練費用及其他相關
      事項之辦法,由考試院定之。」依前揭規定,警正警察人員晉升警
      監官等,除經警監升官等考試及格外,須經參加正升監訓練合格,
      始取得升任警監四階任官資格。另91年 1月29日公務人員任用法修
      正施行前,依警察人員管理條例(現修正為警察人員人事條例)第
      14條第 2項規定已取得警監任用資格者,毋須參加正升監訓練,合
      先敘明。
  三、次按正升監訓練辦法(以下簡稱訓練辦法)第 7條規定:「保訓會
      得依據當年度預定之訓練人數及各主管機關所提供符合受訓資格人
      數,按調訓比例分配受訓名額及加列百分之十之備選名額。……」
      第8條規定:「(第1項)各主管機關應按保訓會分配之受訓名額及
      備選名額遴選受訓人員及備選人員,造冊函送保訓會據以調訓。(
      第 2項)前項遴選應依各主管機關所定陞遷有關規定之評分標準評
      定,各項評分採計至前一年度12月31日止,陞遷序列及積分高者優
      先遴選受訓。(第3項)第1項之備選人員,於各主管機關原提送之
      當年度受訓人員因故無法受訓時依序遞補之;其於當年度內未遞補
      受訓者,於次年度起符合受訓資格時,由各主管機關依本辦法重新
      遴選。……」茲為落實訓用合一,遴拔最具發展潛力及陞遷可能性
      之人員參加訓練,俾有效運用訓練資源,依據前揭訓練辦法規定,
      自 103年度起,由本會依年度預定之訓練人數及各主管機關所提供
      符合受訓資格人數,計算調訓比例,並分配受訓名額及備選名額,
      各主管機關應就所定陞遷有關規定之評分標準加以評定,按本會分
      配之名額遴選受訓人員及備選人員,造冊函送本會據以調訓。
  四、查本會103年1月17日公訓字第1032160035號函以:「……說明……
      二、有關公務人員如於旨揭訓練(按:即正升監訓練)遴選作業期
      間商調其他機關,其遴選作業究應由何機關辦理,為求與遴選積分
      採計時間點之一致性,爰以前一年度12月31日在職機關據以認定,
      亦即前一年度12月31日(含)前調任新職機關者,由新職機關辦理
      遴選作業(含提報符合受訓資格人數及參訓名冊);如於辦理遴選
      作業該年度1月1日以後調任新職機關者,仍由原服務機關辦理遴選
      作業(含提報符合受訓資格人數及參訓名冊)。」
  五、下列事項並請各主管機關配合辦理:
    (一)訓練辦法第6條第1項所定資格條件均採計至107年3月31日止。
    (二)填寫附件 1之統計表時,請確實依據前揭規定,以及該表填表
          說明與「正升監訓練參訓資格相關規定注意事項」(如附件 3
          )辦理。本次調查係以107年3月31日止仍在職之現職人員為基
          準,並請注意不得有遺漏或虛報之情事,以免影響參訓人員權
          益。另歷年符合受訓資格,因故放棄參訓且迄今仍未取得升任
          警監四階任官資格者,如於 107年度符合受訓資格,仍應參加
          遴選,爰請列入統計表中。
    (三)依訓練辦法第19條規定,受訓人員訓練成績經評定不及格者,
          於次年度起符合受訓資格時,得由各主管機關重新依規定遴選
          後,函送本會參加正升監訓練,爰請將歷年成績不及格且迄今
          仍未取得升任警監四階任官資格者,於 107年度符合人事條例
          第14條第2項規定之人員,一併填列於旨揭附件1之人數統計表
          。
    (四)為提高符合受訓資格人員之參訓機會,各主管機關函報之先升
          後訓人員,不占其分配受訓名額。另自本年度起「歷年訓練成
          績不及格人員」,經主管機關重新依規定遴選參加訓練者,「
          不占」各主管機關當年度分配受訓之名額,其所餘名額由備選
          人員依序遞補方式辦理。
    (五)各主管機關針對經本會核准保留受訓資格人員,應予列管。渠
          等業依規定申請補訓,並經本會同意於 107年度直接調訓人員
          ,請列入附件1之「D」欄位,惟前經本會核准保留受訓資格人
          數(無論是否已申請補訓),均不得計入「C」欄位。
    (六)107年度正升監訓練預計於 107年6月上旬開辦,將由國家文官
          學院(以下簡稱文官學院)分3梯次調訓(按:3梯次時間分別
          為 107年6月4日至6月29日、7月30日至8月24日、9月25日至10
          月19日),各梯次訓期均為 4週。請各主管機關務必依限填列
          旨揭統計表函送本會,本會將於彙總各主管機關所報 107年度
          符合受訓資格人數後計算調訓比例,並於107年2月中旬函知各
          主管機關分配受訓名額。另基於本會及文官學院規劃辦理 108
          年度警正升警監訓練相關作業需要,併請配合填寫附件 2之統
          計表。
  六、本函及附件業登載於本會網站(http://www.csptc.gov.tw/)「培
      訓發展業務」/「升任官等訓練相關業務」/「警正升警監訓練相
      關業務」項下,請轉知所屬下載運用。
正本:內政部(含警政署、消防署、中央警察大學)、行政院海岸巡防署
      、臺北市政府、新北市政府、臺中市政府、臺南市政府、高雄市政
      府、基隆市政府、新竹市政府、嘉義市政府、桃園市政府、新竹縣
      政府、苗栗縣政府、南投縣政府、彰化縣政府、雲林縣政府、嘉義
      縣政府、屏東縣政府、宜蘭縣政府、花蓮縣政府、臺東縣政府、澎
      湖縣政府、金門縣政府、福建省連江縣政府
副本:國家文官學院

規範基礎

1. 警正警察人員晉升警監官等訓練辦法
第六條
警察人員具有下列資格之一,並經銓敘部銓敘審定合格實授現任警正一階
職務,最近三年年終考績二年列甲等、一年列乙等以上,敘警正一階本俸
最高級者,得參加本訓練:
一、經高等考試或經相當於高等考試之特種考試警察人員考試及格,並任
    合格實授警正一階職務滿三年。
二、經警察大學或警官學校四年學制以上學校畢業,並任合格實授警正一
    階職務滿六年。
前項所定資格條件均採計至當年度三月三十一日止。
依公務人員考績法相關法規規定不得作為晉升職等及在同官等內調任低職
等職務仍以原職等任用之考績、年資,均不得作為第一項規定之考績、年
資。
第七條
保訓會得依據當年度預定之訓練人數及各主管機關所提供符合受訓資格人
數,按調訓比例分配受訓名額及加列百分之十之備選名額。分配之受訓名
額不足一人部分,得於每年度以累計方式計算分配受訓名額。
第八條
各主管機關應按保訓會分配之受訓名額及備選名額遴選受訓人員及備選人
員,造冊函送保訓會據以調訓。
前項遴選應依各主管機關所定陞遷有關規定之評分標準評定,各項評分採
計至前一年度十二月三十一日止,陞遷序列及積分高者優先遴選受訓。
第一項之備選人員,於各主管機關原提送之當年度受訓人員因故無法受訓
時依序遞補之;其於當年度內未遞補受訓者,於次年度起符合受訓資格時
,由各主管機關依本辦法重新遴選。
中華民國一百零二年度符合受訓資格,因故放棄參訓者,自本辦法一百零
二年十一月二十五日修正施行後,於一百零三年度符合受訓資格,且未獲
遴選受訓時,得由各主管機關函送保訓會視年度訓練人數,於一百零三年
度或一百零四年度辦理調訓。
第十九條
受訓人員訓練成績經評定不及格者,於次年度起符合受訓資格時,得由各
主管機關重新依規定遴選後,函送保訓會參加本訓練。
受訓人員經依第十三條各款廢止當年度受訓資格者,應間隔下列年度後,
始得由各主管機關重新依規定遴選後,函送保訓會參加本訓練:
一、第一款或第二款:一年度。
二、第三款或第四款:三年度。
三、第五款、第六款、第七款或第八款:五年度。
依前二項規定重新參加本訓練者,應全額自費受訓。