案經轉准銓敘部民國八十七年九月三日（八七）臺甄三字第一六五九四
  四七號書函復略以：查各機關職務代理應行注意事項三之（一）規定：
  「職務之代理除有法定代理人者，應由法定代理人代理外，其餘人員由
  機關依其職責及工作性質排定職務代理人。如排由一人代理確有困難者
  ，得酌情分別指派數人代理，或由上級機關指派人員代理之。」及同注
  意事項十規定：「僱用非現職人員為職務代理人時，除應具有與擬代理
  職務職等所規定應考學歷外，其學識、才能、經驗，應與擬任職務相當
  ，......」。
  本案某地政事務所委任第五職等測量製圖職系技士，擬僱用具國民學校
  畢業學歷之非現職人員為職務代理人一節，經查某員曾任該所薦任測量
  製圖職系股長職務，經銓敘部審定以技術人員任用，並辦理自願退休在
  案，以其學識、才能、經驗，應與擬任職務相當，得依上開注意事項之
  規定，擔任該委任第五職等技士職務之職務代理人，惟因職務代理係屬
  非常態之權宜措施，其如符合再任該職務之資格，應依規定予以遴用，
  始為正辦。本案請依上開銓敘部函釋審酌辦理。又某員經再任或僱用為
  職務代理人時，有關其退休給與之優惠存款部分，應依「公務人員退休
  法施行細則」第三十二條第二項規定辦理，併此敘明。（行政院人事行
  政局87.9.14.八十七局力字０二一九０四號函）